Полигон-2

qa написал:

[q]

не вредно ли это будет для каких-то составляющих компьютера?

[/q]

Это очень вредно для резиновых ножек системного блока, они со временем стираются об корпус нижестоящего компьютера! Ни в коем случае! А лучше - для каждого компьютера - отдельная комната!

Тему нужно срочно переносить в "Юмор"...

Получается, что так. Ставь и не парься.

qa написал:

[q]

То есть, я только что был идейно разгромлен?

[/q]

Если бы ты работал у меня сисадмином, я б за такой вопрос тебя еще и материально наказал. Месяца на три без премии, до просветления

[q]

Вот он, "вынос мозга" по-полигонски!

[/q]

Вынос мозга, это переводить (гуглом) японский аналог "полигона". А "это" - так, очередное растиражированное заблуждение, наподобие того же кактуса.

По делу скажу лишь одно. Можно поставить сколько угодно компьютеров рядом, или в стопку. Нужно учитывать лишь три вещи: механическую прочность корпусов и подставки (стола, например), температурную составляющую (компьютеры греются, не так ли?), как следствие - потоки холодного/тёплого воздуха от одного к другому, и, наконец, потребляемый ток, например - включить штук пять поставленных "стопкой" корпусов в одну "розетку" через китайский дешёвый удлинитель может быть опасно.

Есть ещё одно замечание, насчёт электромагнитных НЧ и ВЧ наводок. Например компьютер для аудио/видеообработки с аналоговыми источниками AV д.б очень хорошо экранирован и заземлён, но это уже детали.

[q]

Если бы ты работал у меня сисадмином, я б за такой вопрос тебя еще и материально наказал. Месяца на три без премии, до просветления

[/q]

Есть подходящее правило и для каждого мало-мальского начальника. Очень хорошо взвешивать решение о наказании сисадмина... Это человек, который (как правило) знает все тайны предприятия. От обиды может и напакостить. А взять с него, тоже - как правило, нечего. Компьютеры, даже самые надёжные, имеют свойство ломаться "сами". Если кадровая политика предприятия позволяет нанимать такого работника и в течение испытательного срока (а в испытательный срок не наказывают финансово, да-да) не выяснены его интеллектуальные компоненты и работопригодность, наказывать нужно не сисадмина, а кадровика. Это сродни материального наказания уборщика-таджика, после которого оный увольняется псж, а "белые воротнички" в резалте ходят в загаженный ими же сортир.

Да, я обслуживающий персонал (сисадмин), а не гигант мысли, не вор и жулик, не "белый воротничок". Но своей профессией горжусь. И, между прочим, более востребован на рынке труда.


Я сказал всё. ©"Белый шаман".